Conseiller en prévention - Niveau II (H/F/X)
Recrutement ouvert en interne et en externe
Votre mission
En tant que conseiller·ère en prévention interne de niveau II, vous jouez un rôle essentiel dans le développement, la mise en œuvre et l'évaluation de la politique de sécurité, de bien-être et de prévention au travail.
Dans ce cadre :
- Vous veillez au respect des obligations légales en matière de sécurité et de bien-être au travail
- Vous intervenez dans l'identification et l'analyse des risques liés au travail (activités, postes de travail, environnement de travail), et vous proposez des mesures préventives adaptées
- Vous participez à l'élaboration et au suivi du Plan Global de Prévention et du Plan Annuel d'Action
- Vous conseillez la ligne hiérarchique et les travailleurs en matière de bien-être, santé, sécurité, ergonomie
- Dans le cadre du fonctionnement du Service Interne de Prévention et de Protection au Travail (SIPPT), vous établissez des rapports mensuels, le rapport annuel et vous assurez le suivi administratif des accidents du travail
- Vous préparez et menez les réunions du Comité pour la Prévention et la Protection au Travail (CPPT), et vous assurez le suivi des actions décidées
- Vous travaillez en lien étroit avec le Service Externe pour la Prévention et la Protection au Travail (SEPPT)
Votre profil
- Vous êtes titulaire au minimum du CESS
- Vous êtes titulaire du certificat de Conseiller en prévention de niveau II ou êtes disposé·e à suivre la formation (entièrement financée par l'entreprise)
- Pour information, la formation dure 1 an à raison d'1 jour/semaine et comprend 2 examens écrits ainsi que la défense d'un TFE
- De plus, un recyclage annuel est obligatoire
- Une bonne connaissance de la législation relative au bien-être au travail et une expérience dans une fonction similaire constituent un atout
- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de précision
- Vous avez d'excellentes capacités d'analyse, de communication et d'écoute
- Vous agissez avec discrétion, professionnalisme et confidentialité
- Vous maîtrisez les outils Office 365
- Vous êtes titulaire du permis B et disposez d'un véhicule personnel indispensable à l'exercice de la fonction
Nous vous offrons
- Un CDD en vue d'un CDI
- Si suivi de la formation, la réussite de cette dernière est une condition sine qua non à la poursuite des contrats
- Temps partiel de 7,36h/semaine
- Barème de la commission paritaire 318.01
- Chèque-repas d'une valeur de 6€
- Lieu de travail : Saint-Hubert avec déplacements à prévoir dans la province de Luxembourg
Intéressé(e) ?
Envoyez votre Curriculum Vitae accompagné d'une lettre de motivation en cliquant sur le lien "Postuler maintenant"
Une procédure de sélection comportant plusieurs épreuves sera organisée au siège social à Saint-Hubert
Il sera impératif d'être disponible :
- Mercredi 18 novembre matin
- Jeudi 3 décembre (planning à définir)
Des tests à réaliser à distance sur ordinateur sont également prévus
Clôture des candidatures le 6 novembre 2026